第1回 人事勉強会[東京開催]
組織と個人の関係性の変化にHRはどう向き合うか?
開催趣旨
一般社団法人日本能率協会(JMA)人事・人材開発セミナー事務局では、人事や組織の課題解決の一助となるようゲスト講師をお招きし、参加者間の気づきと学びを創出する場「 JMA 人事勉強会」を新たに開催します。
記念すべき第1回は、日本電気株式会社(NEC)の元人事部長で、現在はNECライフキャリア株式会社の代表取締役社長である佐藤 秀明氏をゲスト講師にお招きします。
組織と個人が選び、選ばれる関係に変化するなか、個人の主体的キャリア形成にHRとしてどう向き合っていくか?佐藤氏がNECグループで進めている事例とともに、HRとして向き合うべき論点をお話しいただきます。
講演内容に基づき、参加各社の取り組みや課題についてグループ・ディスカッションを行い、気づきを得ていただきます。なお、法人会員やセミナー・研修等の利用企業の方は参加料が優待(無料)となっております。人事同士での学びあい・交流の機会として、ぜひご参加ください。
開催概要
日時 |
2024年9月3日(火)14:00~17:00 |
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会場 |
日本能率協会 研修室(東京都港区芝公園) |
定員 | 30名 |
対象 |
企業の人事・人材開発部門の方 |
参加料 |
【会員】無料 |
優待対象 |
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内容 |
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ゲスト講師 |
![]() 佐藤 秀明 氏 大学卒業後日本電気株式会社 (NEC)に入社。以来人事・総務部門の業務全般を歴任。フィリピン・マニラ駐在を経て2004年からアジアパシフィック地域人事統括、2007年帰任後は労務・労使関係、国際人事関係、全社人事制度企画関係を順次担当、2015年から人事部長、2019年人事総務部長。 |
ファシリテーター |
![]() 奥田 和広 氏 大阪府大阪市出身。1975年生まれ。一橋大学商学部卒業。上場ファッションメーカー、化粧品メーカー、組織コンサルティング企業を経験。最大170人のマネジメントに携わる。自らのマネジメントとコンサルティング経験に基づき、成長企業の共通項OKRを用いた組織コンサルティングを行う。 |
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